Правила внутреннего распорядка воспитанников

Правила внутреннего трудового распорядка (ПВТР) — это локальный нормативный акт работодателя. 

Согласно статье 189 Трудового кодекса РФ, эти правила должны регламентировать: 

• порядок приёма и увольнения сотрудников; 
• права, обязанности и ответственность сторон трудового договора; 
• режим работы и отдыха; 
• меры поощрения и взыскания; 
• иные вопросы. 

ПВТР составляются в произвольной форме как самостоятельный акт или как приложение к коллективному договору. 

С данным локальным актом должен быть ознакомлен под роспись каждый работник при приёме на работу (ст. 68 ТК РФ). 

Правила трудового распорядка не должны противоречить законодательству. Кроме того, они не должны ухудшать положение сотрудников по сравнению с требованиями закона, иначе применять их нельзя (ст. 8 ТК РФ). 

Правила внутреннего трудового распорядка (ПВТР) — это локальный нормативный акт работодателя. 

Согласно статье 189 Трудового кодекса РФ, эти правила должны регламентировать:

• порядок приёма и увольнения сотрудников; 
• права, обязанности и ответственность сторон трудового договора; 
• режим работы и отдыха; 
• меры поощрения и взыскания; 
• иные вопросы. 

ПВТР составляются в произвольной форме как самостоятельный акт или как приложение к коллективному договору. 

С данным локальным актом должен быть ознакомлен под роспись каждый работник при приёме на работу (ст. 68 ТК РФ). 

Правила трудового распорядка не должны противоречить законодательству. Кроме того, они не должны ухудшать положение сотрудников по сравнению с требованиями закона, иначе применять их нельзя (ст. 8 ТК РФ).